某某工伤八级标准是多少钱

八级工伤赔偿为11个月本人工资，具体标准由当地政府规定。
根据《工伤保险条例》，八级伤残赔偿固定为11个月工资，另有一次性补助金，标准依地方政府规定。不及时处理可能导致劳动者权益受损，赔偿无法落实。
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八级工伤常见处理方式是协商或申请仲裁。
协商不成时，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，依据《工伤保险条例》要求赔偿。选择方式需考虑效率与公平性。
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八级工伤按规赔偿。
具体操作：1. 与用人单位协商，依据《工伤保险条例》要求11个月工资及补助金；2. 协商无果，收集证据，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 仲裁决定不服，可依法提起诉讼，确保权益。